Denkmalschutz / Projektleitung (m/w/d) Neu- und Umbauten

Wermelskirchen ist eine liebenswerte Stadt im Rheinisch-Bergischen Kreis und liegt ca. 30 km nordöstlich von Köln in unmittelbarer Nähe zu den Städten Wuppertal, Remscheid und Solingen. Die Stadtverwaltung bietet mit ihren 550 Mitarbeitenden Dienstleistungen für die verschiedensten Lebenslagen für die rund 35.000 Einwohnenden an. Ein gesundes Vereinsleben, alle Schulformen am Ort, ein reichhaltiges kulturelles Angebot sowie eine ausgezeichnete Infrastruktur zeichnen Wermelskirchen aus. Bei uns können Sie sich rundum wohlfühlen. Also kommen Sie zu uns und verstärken Sie unser Team als Sachbearbeiter (m/w/d) mit einem abgeschlossenen Studium der Architektur oder des Bauingenieurswesens als Dipl.-Ing. oder Bachelor/Master of Science/Engineering.

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Welche Aufgaben erwarten Sie?

Projektleitung Neu- und Umbauten: Das Gebäudemanagement umfasst Neu- und Umbauten sowie die Sanierung von Bestandsgebäuden. Dazu zählen auch Großprojekte, die einer intensiven technischen, wirtschaftlichen und organisatorischen Projektleitung bedürfen oder eigenständig nach HOAI-Leistungsphasen abgewickelt werden.

Hauptaufgaben:

  • Grundlagenermittlung, Bedarfs-/Machbarkeitsanalysen und strategische Finanzplanung
  • Ausschreibung, Vergabe (auch europaweit) und Überwachung von Architekten- und Fachingenieurleistungen
  • Vergabe und Controlling von Bauleistungen sowie Prüfung der Leistungsverzeichnisse
  • Controlling der Projektziele (Zeitplanung, Risiken, Kosten, Qualität) von der Vorplanung bis zur Fertigstellung
  • Leitung lösungsorientierter Abstimmungen mit internen und externen Beteiligten (z. B. Fachplaner, Nutzer, Verwaltung, Versorger)
  • Abnahmen, Mängelmanagement und Gewährleistungsüberwachung

Denkmalschutz: Die Untere Denkmalbehörde schützt und erhält denkmalgeschützte Substanz in der Stadt Wermelskirchen und führt das Denkmalschutzgesetz aus.

Hauptaufgaben:

  • Kataster: Erstellung und Pflege des Denkmalkatasters, Bestandsaufnahmen, Erstbeurteilungen und Unterschutzstellungen
  • Genehmigungen: Bearbeitung von Anträgen, Abstimmung mit Fachbehörden, Erstellung von Steuerbescheinigungen, Beratung anderer Fachbereiche
  • Öffentlichkeitsarbeit: Organisation von Veranstaltungen und Projekten zum Denkmalschutz

Förderung: Beratung zu Fördermöglichkeiten, Prüfung von Anträgen und Überwachung der Mittel

Was müssen Sie mitbringen?

  • abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurswesens als Dipl.-Ing. (m/w/d) oder Bachelor/Master of Science/Engineering (m/w/d)
  • bei Bewerbung auf lediglich den Teilbereich Denkmalschutz auch abgeschlossenes Studium der Kunstgeschichte, Denkmalpflege oder Archäologie möglich
  • Berufserfahrung im öffentlichen Dienst erwünscht
  • Berufserfahrung in der Bauleitung erwünscht
  • Fachkenntnisse der Vergabevorschriften für Bauleistungen UVGO/VgV, VOB, TVgG und der HOAI
  • Umfangreiche Kenntnisse der DIN/EN, BauO NRW, BauGB, GEG, brandschutztechnischen Bestimmungen sowie der geltenden "Technischen Regeln" für die Gebäudeplanung
  • Kenntnisse im Denkmalschutzgesetz und Steuerrecht
  • gute Kenntnisse in allen Office-Anwendungen
  • gute Kenntnisse im Umgang mit CAD-Software, vorzugsweise ArchiCAD
  • ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein im Sinne einer eigenständigen Optimierung von Arbeitsprozessen und Schnittstellen
  • hohes Maß an Eigeninitiative, Kooperationsbereitschaft, soziale und interkulturelle Kompetenz sowie Teamfähigkeit
  • Konfliktfähigkeit und Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke

Was können wir Ihnen bieten?

  • Eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer Wochenarbeitszeit von 39 Stunden.
  • Eine leistungsgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 des TVöD
  • Eigenverantwortliches Arbeiten in einem wertschätzenden Umfeld
  • Eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum anteiligen mobilen Arbeiten
  • 30 Tage Urlaub sowie 24.12. und 31.12. dienstfrei; Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr
  • Ein umfangreiches Qualifizierungsangebot sowie Aufstiegs- und Förderprogramme
  • Ein vielfältiges betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Kostenlose Parkplätze im Rathaus
  • Corporate benefits – Mitarbeiterangebote mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken
  • Bike-Leasing

Weitere Informationen

  • Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Job, Freizeit und Familie sind Bestandteile der gelebten Personalpolitik unserer Stadtverwaltung. Wir begrüßen Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von sexueller Orientierung, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden bei sonst gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
  • Werden Sie Teil eines engagierten und innovativen Teams und leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur Stärkung der Lebensqualität in unserer Stadt.
  • Wir konnten Sie überzeugen? Sehr gut, dann bewerben Sie sich jetzt online beim Haupt- und Personalamt der Stadt Wermelskirchen.