Sachbearbeiter Liegenschaften (m/w/d)
In der Kämmerei der Stadt Wermelskirchen ist ab dem 01.08.2025 eine unbefristete Teilzeitstelle mit 19,5 Wochenstunden eines Sachbearbeiters für den Aufgabenbereich Liegenschaften (m/w/d) im Sachgebiet Liegenschaften zu besetzen.
Bewerbung starten - Öffnet sich in einem neuen FensterWelche Aufgaben erwarten Sie?
- Ankauf, Verkauf und Tausch von Grundstücken im Rahmen der kommunalen Flächenentwicklung (z.B. Bau- / Gewerbeflächen)
- Erstellung von Beschlussvorlagen für die politischen Gremien
- Erstellung und Prüfung von Kauf- und Pachtverträgen
- Verwaltung von Erbbaurechten (u.a. Neuausgabe, Erneuerung und Änderung)
- Ausstellung von Genehmigungserklärungen, Stillhalteerklärung, Belastungsgenehmigungen sowie Löschungsbewilligungen
- Bearbeitung und Bewertung von Dienstbarkeiten und Baulasten (auf stadteigenen Grundstücken)
- Unterstützung bei Beitragsangelegenheiten
Was müssen Sie mitbringen?
- eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten sowie die erfolgreiche Teilnahme am Verwaltungslehrgang II oder im Einzelfall vergleichbare Ausbildung(en) wie z.B. zum/zur Immobilienfachwirt/in oder Immobilienwirt/in
- Beamter der Laufbahngruppe 2.1, ehemals gehobener Dienst
- Einschlägige Berufserfahrungen im Bereich Liegenschaften wären von Vorteil
- Kenntnisse im Immobilienrecht (Grundbuchrecht, Schuldrecht des BGB etc.)
- gute EDV-Kenntnisse (Office-Produkte)
- Organisations-, Kommunikations- und Verhandlungsgeschick
- Selbstständige, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- hohe Einsatzbereitschaft
- Flexibilität, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
- Bereitschaft, sich im Aufgabengebiet fortzubilden
Was können wir Ihnen bieten?
- Eine unbefristete Teilzeitstelle mit 19,5 Wochenstunden bzw. 20,5 Wochenstunden
- Eine leistungsgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 10 des TVöD bzw. vergleichbarer Besoldung gemäß LBesG NRW
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem wertschätzenden Umfeld
- Eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum anteiligen mobilen Arbeiten
- 30 Tage Urlaub sowie 24.12. und 31.12. dienstfrei; Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr
- Ein umfangreiches Qualifizierungsangebot sowie Aufstiegs- und Förderprogramme
- Ein vielfältiges betriebliches Gesundheitsmanagement, wie z.B. Urban Sports Club, EMS, Massagen etc.
- Jährliche Einmalzahlungen gemäß TVöD sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Kostenlose Parkplätze im Rathaus
- Corporate benefits – Mitarbeiterangebote mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken
- Bike-Leasing
- Regelmäßige Mitarbeiterevents
- Gesundheitstage und Vorsorgeuntersuchungen
Weitere Informationen
Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Job, Freizeit und Familie sind Bestandteile der gelebten Personalpolitik unserer Stadtverwaltung. Wir begrüßen Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von sexueller Orientierung, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden bei sonst gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Werden Sie Teil eines engagierten und innovativen Teams und leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur Stärkung der Lebensqualität in unserer Stadt.
Wir konnten Sie überzeugen? Sehr gut, dann bewerben Sie sich jetzt online beim Haupt- und Personalamt der Stadt Wermelskirchen.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir die männliche Form.
Hinweise zur Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online bis zum 10.05.2025.