Sozialpädagoge /Sozialarbeiter (m/w/d)

Bei der Stadt Wermelskirchen ist im Dezernat II/Katt Jugendbereich, ab dem 01.01.2026 die unbefristete Teilzeitstelle eines Sozialpädagogen/Sozialarbeiters (m/w/d) oder mit vergleichbarer Qualifikation für den offenen Jugendtreff Kattfabrik zu besetzen. Die Kattwinkelsche Fabrik ist ein überregional bekanntes Kultur- und Begegnungszentrum, das Raum für Kreativität, bereichsübergreifende Zusammenarbeit und ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld bietet. Ein 4 köpfiges engagiertes multiprofessionelles hauptamtliches Team und zahlreiche Übungsleiter freuen sich auf Unterstützung.

Die folgenden Tätigkeitsschwerpunkte erfordern vor dem Hintergrund der Partizipation von Kindern und Jugendlichen, um deren eigenverantwortliches Handeln zu fördern, in hohem Maße eine akzeptierende, empathische und parteiliche Grundhaltung den Anghörigen diesen Altersgruppen gegenüber:

• Durchführung der offenen pädagogischen Angebote mit dem Schwerpunkt der Mädchenarbeit sowie der Freizeit-, Ferien- und Wochenendmaßnahmen in eigener Verantwortung
• Niederschwellige ganzheitliche Beratungsangebote für Jugendliche, insbesondere Mädchen und junge Frauen mit besonderem Förderbedarf
• Dokumentation, Evaluation und konzeptionelle Weiterentwicklung des Jugendbereichs
• Programmplanung und Entwurf der Programmhefte und Werbeträger
• Öffentlichkeitsarbeit
• Pädagogische Stellungnahmen für Antragstellungen auf Fördermittel u.ä.
• Einbringung von eigenen Ideen und die Möglichkeit, die eigene Kreativität und Flexibilität einfließen zu lassen

• abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/-pädagogik (Diplom oder Bachelor of Arts – Soziale Arbeit) sowie staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter oder Sozialpädagoge oder eine vergleichbare Qualifizierung
• gute Kenntnisse in den Microsoft Office-Anwendungen
• hohe Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
• Belastbarkeit, Selbständigkeit und Verantwortungsbereitschaft
• Flexibilität und Kreativität
• Empathie für die Zielgruppe
• Spontanität
• Führerschein der Klasse B
• Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeiteinteilung (Dienst am Abend/Wochenende).

• Eine unbefristete Teilzeitstelle mit 31,0 Wochenstunden.
• Eine leistungsgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe S 11b des TVöD bzw. vergleichbarer Besoldung gemäß LBesG NRW.
• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem wertschätzenden Umfeld
• Eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum anteiligen mobilen Arbeiten
• 30 Tage Urlaub sowie 24.12. und 31.12. dienstfrei; Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr
• Ein umfangreiches Qualifizierungsangebot sowie Aufstiegs- und Förderprogramme
• Ein vielfältiges betriebliches Gesundheitsmanagement, wie z.B. Urban Sports Club, EMS, Massagen etc.
• Jährliche Einmalzahlungen gemäß TVöD sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Kostenlose Parkplätze im Rathaus
• Corporate benefits – Mitarbeiterangebote mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken
• Bike-Leasing
• Regelmäßige Mitarbeiterevents
• Gesundheitstage und Vorsorgeuntersuchungen

Chancengleichheit, Diversität und die Vereinbarkeit von Job, Freizeit und Familie sind Bestandteile der gelebten Personalpolitik unserer Stadtverwaltung. Wir begrüßen Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von sexueller Orientierung, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden bei sonst gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Werden Sie Teil eines engagierten und innovativen Teams und leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur Stärkung der Lebensqualität in unserer Stadt.

Wir konnten Sie überzeugen? Sehr gut, dann bewerben Sie sich jetzt online beim Haupt- und Personalamt der Stadt Wermelskirchen.

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir die männliche Form.